SERGIO ALBANO, MA. CRISTINA ARRIAGA UND HÉCTOR J. LAZZARINI PMA
El libro propone un nuevo modelo de negocios basado en el poder de la mente como un sistema de transformación de información y generación de una gerencia inteligente a partir de una nueva tecnología compuesta por tres factores claves: la mentalidad del propio gerente, la expansión de la inteligencia a toda la organización y la implementación de una metodología denominada T.I.P.O. (Transformación Inteligente de los Patrones Organizacionales). Tiene por objetivo aplicar la metodología (T.I.P.O.) desarrollada anteriormente, para mejorar drásticamente la capacidad adaptativa de transformación y reorganización, para enfrentar exitosamente los desafíos complejos, competitivos y acelerados que plantea la globalización y la competitividad internacional. Esta nueva metodología consiste en el uso de la información en sistemas inteligentes que trabajan con patrones de comportamiento organizacional para mejorar la competitividad y el liderazgo interno, local, de las empresas independientes o de las supraorganizaciones interdependientes insertadas en sistemas de Redes de Negocios. Todo esto explicado de una manera simple y utilizando el menor esfuerzo, para alcanzar los resultados esperados.
